ENHANCING HUMAN RESOURCE COMPETENCIES TO IMPROVE THE PERFORMANCE OF MICRO, SMALl, AND MEDIUM ENTREPRISES IN MERUYA UTARA
Abstract
This article presents the activity of a community service initiative aimed at enhancing human resource competencies to improve the performance of Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs) in Meruya Utara, West Jakarta. The program, themed "Achieving Business Sustainability and Environmental Sustainability," was conducted by a team from Universitas Mercu Buana and focused on innovative learning methodologies that emphasize participant engagement and experiential learning. The initiative included a series of workshops covering essential topics such as financial literacy, digital marketing strategies, and green entrepreneurship, aimed at fostering sustainable business practices among local MSME actor. The results indicated a positive response from participants, who demonstrated increased knowledge and understanding of business sustainability concepts. Despite some challenges, including limited technological knowledge and infrastructure access, the program successfully motivated participants to adopt sustainable practices and improve their business operations. This initiative not only contributes to the local economy but also aligns with the Sustainable Development Goals (SDGs) by promoting responsible consumption and production patterns.
Downloads
References
Ahmad, B., & Lucky, N. (2022). Keberlangsungan usaha melalui peningkatan kualitas SDM untuk menciptakan perilaku inovatif dalam pengembangan produk pada UMKM Kelurahan Meruya Utara. Akuntansi Dan Humaniora: Jurnal Pengabdian Masyarakat, 1(2), 140-144.
Al Qifari, M. (2022). Peranan Kompetensi SDM dalam Meningkatkan Kinerja UMKM di Kabupaten Lombok Tengah (Studi Kasus di Home Industri Tempe Desa Jelantik). Journal of Innovation Research and Knowledge, 2(3), 761-768.
Amrullah, Y. A., & Satris, R. (2022). Peran Kompetensi Dan Kualifikasi Sdm Terhadap Peningkatan Kinerja Umkm.
Jemba: Jurnal Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 1(4), 755-766.
Awaliyah, H. (2022). Pengaruh Budaya Organisasi Hijau dan Inovasi Hijau terhadap Keunggulan Daya Saing, Kinerja Lingkungan sebagai Mediasi dan Green Supply Chain Management sebagai Moderasi (Study Umkm Di Solo Raya) (Doctoral dissertation, UNS (Sebelas Maret University)).
Febriansyah, A., Iskandar, K., & Yulianto, A. (2024). Sosialisasi Kewirausahaan Berbasis Ekonomi Hijau bagi Pelaku UMKM di Desa Cigadung. DEVOZIONE: Jurnal Pengabdian Multidisiplin Mahasiswa, 1(1), 103-109.
Firdaus, M., Hartono, A., Wijayanti, P., Dewi, F. R., Setyawati, D., Nugraheni, S. R. W., ... & Meliany, B. S. Kajian Model Bisnis Pengembangan UMKM Hijau.
Kartiko, Y. (2023). Pengaruh Implementasi Kebijakan Ngawi Hijau Terhadap Perilaku Kewirausahaan Hijau Pelaku UMKM Pengolahan Kayu di Kabupaten Ngawi (Doctoral dissertation, UNS (Sebelas Maret University)).
Meldona, T. P. (2021). Human Resource Management in Sme’s. Manajemen Umkm Dan Kewirausahaan, 11. Nusraningrum, D., & Sugiyono, W. L. K. Green Product in Micro Small Medium Enterprises Produk Hijau pada
UMKM.
Ramadhani, A., Khoirunnisa, E., & Hidayaty, D. E. (2023). Peranan Kompetensi SDM UMKM Dalam Meningkatkan Kinerja UMKM Crepes di Daerah Kosambi. Madani: Jurnal Ilmiah Multidisiplin, 1(5).
Sari, R., Sudaryana, Y., & Sugiarti, E. (2023). Tata Kelola SDM bagi UMKM di Era Digital pada Masyarakat Kampung Cibogo-Bogor. Praxis: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 3(1), 108-113.
Setiawan, R., Afriyani, F., Meiriasari, V., & Ratu, M. K. (2023). Meningkatkan Omset Penjualan Umkm Di Desa Alai Selatan Kabupaten Muara Enim Melalui Pelatihan Strategi Pengembangan Sdm. Selaparang: Jurnal Pengabdian Masyarakat Berkemajuan, 7(3), 2097-2101.
Wahyuni, P. (2012). Strategi Peningkatan Daya Saing UMKM Melalui Sustainable Consumption and Production Berwawasan Green.
Wicaksana, I., & Primadhita, Y. (2022). Model Ecopreneur dengan Mediasi Inovasi Hijau terhadap Kinerja Berkelanjutan Umkm Agribisnis. Prosiding Manajerial dan Kewirausahaan, 6, 69-76.
